La pénibilité

La pénibilité au travail se définit comme l’exposition à un ou plusieurs facteurs de risques professionnels, susceptibles de laisser des traces durables, identifiables et irréversibles sur la santé.

Suite aux nouvelles lois, les facteurs de risques ont été revus et sont désormais au nombre de 6 ( au lieu de 10 précédement) : 

Ces facteurs sont liés :

Les expositions à ces facteurs restent à évaluer après prise en compte des mesures de protection collective et individuelle mises en œuvre par l’employeur. Les résultats doivent faire l’objet d’un plan d’action pénibilité.

Les 6 facteurs de risques sont les suivants :

1 - les activités exercées en milieu hyperbare
2 - les températures extrêmes
3 - le bruit
4 - le travail de nuit
5 - le travail en équipes successives alternantes
6 - le travail répétitif